广东十一选五河南國控産業發展有限公司市場化選聘高管人員招聘公告 - 人才招聘 - 河南省國有資産控股運營集團有限公司

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          河南國控産業發展有限公司市場化選聘高管人員招聘公告

          來源: 作者:admin 日期:2017-09-08 16:03:02 【 字體:

          河南國控産業發展有限公司是河南省國有資産控股運營集團有限公司出資設立的國有法人獨資公司,成立于2017年9月,注冊資本8億元。股東河南國控集團注冊資本10億元,是河南省政府授權河南省政府國資委管理的國有獨資公司,主要職能是企業重組、債務處置和股權管理,主要業務分布在糧食、地産建築、金融、大健康、現代物流等闆塊。國控産業發展公司定位為河南國控集團的戰略新興産業闆塊相關的大健康等産業培育平台;服務于集團轉型過程中,投資機會發現、項目遴選、項目儲備、項目推進的項目開發平台;集團新興産業闆塊中産業發展與運營的資本運作平台。

          為貫徹落實省國資委關于省管企業開展市場化選聘高管人員試點工作會議的精神,探索建立市場化選人用人機制,打造高水平的企業經營管理隊伍,提升公司治理水平,實現企業良性發展,國控産業發展公司現面向社會公開選聘4-5名高級管理人員。相關情況公告如下:

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          (一)選聘職位

          總經理、行政副總經理、總會計師各1名、投資副總經理1-2名。

          (二)崗位職責

          高管人員是公司生産經營的執行者,根據《公司法》和《公司章程》行使職權。對董事會負責,接受董事會監督。

          1.總經理職責:

          (a)組織拟定企業的中長期發展規劃、重大項目投資及年度生産經營計劃,并組織實施;

          (b)組織拟定企業的年度财務預決算方案、稅後利潤分配方案、彌補虧損方案;

          (c)研究制定企業融資方案、擔保事項方案、法人财産處置和固定資産購置方案,并報董事會決定;

          (d)組織拟定增加或減少注冊資本和發行企業債券的建議方案;

          (e)組織拟定企業内部經營管理機構設置方案;

          (f)組織拟定員工工資方案和考核辦法;

          (g)組織制定企業基本管理制度和企業具體規章制度,并監督執行;

          (h)按照公司章程的規定,提請董事會聘任或解聘控股企業副總經理,決定聘任或者解聘除應由董事會決定聘任或者解聘以外的負責管理人員,提出中層管理人員的調整方案;

          (i)對企業的重大财務收支實行審核;

          (j)經授權可以代表企業簽署合同和協議;簽發日常行政、業務等文件;

          (k)負責處理企業重大突發事件;

          (l)負責對各部門經理工作布置、指導、檢查監督、評價和考核管理工作;

          (m)負責召集主持總經理辦公會議,檢查、督促和協調各部門的工作進展;

          (n)行使公司章程和董事會授予的其它職權。

          2.行政副總經理職責:

          (a)協助參與公司經營戰略策劃制定,完成公司行政管理規劃,協調各部門關系,積極配合做好内部管理工作;

          (b)制定公司綜合管理工作目标、計劃,并組織實施;   

          (c)拟定公司行政方面的各項規章制度,督促所屬人員嚴格執行公司行政方面的有關規定,做到依章辦事,有章可循,規劃公司的各項行政運營管理;    

          (d)根據公司經營管理工作情況,按公司領導的要求,負責組織起草綜合性業務規劃,周工作彙總,月度工作總結和簡報,季度、年度工作總結和公司請示、通知等公文函件并審核待簽發的文稿;

          (e)籌備董事會、總經理辦公會議的召開,組織編寫會議紀要和決議,并檢查各業務部門貫徹執行情況;

          (f)拟定公司總部固定資産、低值易耗品、辦公用品等方面管理的規章制度,做到制度健全,按章辦事, 并負責公司行政費用的預算與控制;

          (g)在公司負責人領導下,協調、平衡各部門之間的關系,彙總各部門的規章制度,制定修改公司有關行政管理方面的制度并監督執行;

          (h)組織、安排重要客人來訪的接待工作,協調内外關系,宣傳企業文化和公司理念,樹立公司的良好形象。

          3.投資副總經理職責:

          (a)負責制定企業的年度和中長期投資戰略,并将任務分配至下屬工作人員;

          (b)負責開拓投資市場,并組織人員進行項目的行業及投資項目的市場調研工作; 

          (c)組織人員根據市場調研結果出具可行性報告,完成項目的篩選和評估;  

          (d)負責參與或者主導投資項目,負責項目投資協議、項目簽約以及實施的工作; 

          (e)負責與企業外部關系,例如政府部門、行業協會、投資目标企業、銀行等金融機構;  

          (f)對投資項目進行監控管理,及時處理企業投資項目中的重大突發問題,并妥善解決;安排項目退出事項。

          4.總會計師職責:

          (a)全面管理企業日常财務會計工作;

          (b)指導制定企業财務管理政策及工作程序,負責經濟合同的制定與執行;   

          (c)管理現金流量,管理貸款、貨币兌換,負責管理會計事務、出納、收人核算業務等;    

          (d)在企業經營活動中控制成本、定價和現金流量,并控制财務預算支出;    

          (e)建立會計系統,進行内部控制,定期檢查财務工作;    

          (f)監督編制預算表、現金流量報告;    

          (g)提議财務部人員的編制;    

          (h)制定每個崗位的工作職責、工作程序,建立各種物資、資金管理制度;    

          (i)審批财務收支,審閱财務專題報告和會計報表,對重大的财務收支計劃、經濟合同進行會簽。

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          (一)任職資格

          1.年齡界定

          原則上年齡不超過48周歲,對于企業緊缺人員,特殊情況由公司董事會研究決定。

          2.其他任職條件

          所招聘崗位均面向社會公開招聘,且滿足以下條件:

          (1)總經理任職條件

          a.中共黨員,全日制本科及以上學曆,經濟、金融、管理、法學等相關專業。

          b.工作滿15年且具有國有大型企業集團總部中層正職及以上管理崗位從業經曆。

          c.具有5年以上基礎建設、地産項目、金融、基金、産業投資等行業管理經驗。

          d.擔任過上市公司董事或監事且全程參與上市公司資産重組、資本運作過程。

          e. 具有上市公司高管工作經曆,在主闆上市公司擔任過總經理(總裁)者優先。

          f.熟悉國有企業監管政策和國家、河南省關于産業投資、民生保障、創新創業等方面的政策法規。

          g.熟悉财務融資、資本運作、地産開發以及項目投資與運營管理。

          h.具有較強的戰略決策能力、團隊建設能力、溝通協調能力、壓力控制能力和系統思考能力。

          i.擅長與政府及相關職能部門溝通,擁有良好的人脈資源;能夠統籌全局、洞察大勢。

          J.具有高級技術職稱。

          (2)行政副總經理任職條件

          a.中共黨員,全日制本科及以上學曆,經濟、金融、管理、法學等相關專業。

          b.工作滿10年且具有國有大型企業集團本部工作經曆。

          c.3年以上中層及以上管理崗位工作經驗。

          d.具有上市公司中層及以上管理崗位工作經曆者優先。

          e.熟悉國家和河南省關于國有企業監管、人力資源管理、黨建群團、紀檢監察等方面的政策法規。

          f.熟悉行政管理、人力資源和企業内部運營管理,具有相應的中級以上職稱或職業資格。

          g.熟悉文字材料、公文撰寫工作,能夠熟練操作計算機和各種辦公軟件。    

          (3)投資副總經理任職條件

          a.全日制本科及以上學曆,經濟、金融、管理、法學等相關專業。

          b.工作滿10年且具有國有大型企業集團本部工作經曆,其中5年以上大型金融類機構中層副職及以上管理崗位工作經驗。

          c.在基礎建設、地産項目、金融、基金、産業投資等行業具有5年以上相關崗位工作經驗。主導過兩個以上金額在1億元以上的具有行業代表意義的投資或資本運作成功案例。

          d.具有主闆上市公司中層及以上管理崗位工作經曆者優先。

          e.熟悉國有企業監管政策,對宏觀經濟、資本市場具有深入研究,了解投資市場運作模式,熟悉國家和河南省關于投資分析、項目報批等方面的政策法規,具有較好的金融、财務、法律專業、企業管理知識。

          h.熟悉産業投資、資本運作、各類金融工具、基金管理、證券管理和項目運營管理,有直接的項目投并購經驗,擁有廣泛的投融資渠道和項目資源,具有敏銳的投資分析能力,對行業發展态勢有良好的前瞻性。

          (4)總會計師任職條件

          a.中共黨員,全日制本科及以上學曆,經濟、金融、管理、法學等相關專業。    

          b.工作滿10年且具有國有大型企業集團本部工作經曆。

          c. 從事财務會計或者審計工作時間累計不少于10年,并擔任國有大中型企業總會計師職務5年以上。

          d.具有金融和國有大型投資類公司工作經曆者優先。

          e.熟悉國家财經法規、财務會計制度、行業基本業務和現代企業管理知識,以及國有資産管理等方面的法律法規政策。

          f.熟悉财務管理、投融資、資本運作和風險防範能力,具有相應的中級以上職稱或職業資格。

          g.擅長與政府、金融及相關職能部門溝通,擁有良好的人脈資源;

          h. 具有注冊會計師、注冊内部審計師等職業資格,或者具有高級會計師、高級審計師等專業職稱。

          應聘者除應符合上述應聘職位要求外,還應具備以下資格條件:

          a.遵紀守法,無犯罪記錄,品行端正,誠信廉潔,勤奮敬業,團結合作,作風嚴謹,有良好的職業素養。

          b.熟悉現代企業經營管理,具備履行崗位職責所必需的專業知識,有較強的決策判斷能力、經營管理能力、溝通協調能力、處理複雜問題和突發事件能力,開拓創新精神和市場競争意識強,工作業績較突出。

          c.具有良好的心理素質、責任心、事業心強,身體健康。

          3.限制條件

          a.因個人原因,導緻國有企業經營管理不善,發生安全、質量等重大責任事故,或出現嚴重虧損,或造成國有資産嚴重流失和重大經濟損失的;

          b.個人在企業經營管理活動中有弄虛作假記錄的;

          c.國家法律法規、黨紀政紀和有關政策另有規定不能擔任企業領導人員職務的;

          d.按照《中華人民共和國公司法》《中華人民共和國企業國有資産法》和黨紀政紀有關規定,屬于競業限制的。

          4.對特别優秀人才,條件可适當放寬,由公司董事會共同讨論決定。

          (二)聘任期限

          每屆聘期三年,每屆到期重新競聘,競聘成功可連任。

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          本次招聘按照公開報名、資格審查、專家面試、背景調查、試用期考核、正式聘用程序進行。每個工作程序的具體實施時間、地點等情況,将以适當方式提前告知。

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          (一)報名時間:

          即日起至2017年9月14日17:00。

          (二)報名方式及相關要求:

          1.報名信息查看:

          應聘者可從以下兩種途徑查看招聘信息并進行報名:

          (1)登陸河南省國有資産控股運營集團有限公司網站,在“通知公告”欄中查看“河南國控産業發展有限公司市場化選聘高管人員招聘公告”。

          (2)登陸智聯招聘網,查看“河南國控産業發展有限公司市場化選聘高管人員招聘公告”。

          2.報名統一采取電子郵件方式進行,每人限報一崗。應聘者通過以上報名信息途徑下載《應聘人員報名表》(附件),填寫後發送至郵箱:gkcyggzp@163.com(文件命名規則:拟競聘職位名稱+姓名)。本次招聘隻接受下載格式的招聘申請表。

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          公司網址: www.hngk.ha.cn

          聯系電話: 0371-65586225

          聯系人: 楊先生

          報名郵箱:gkcyggzp@163.com

          河南國控産業發展有限公司高管人員競聘報名表9.8.doc


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